Corso - 30/06/2021

Indici di equilibrio finanziario: i dettami del codice della crisi e dell'insolvenza e i vincoli operativi bancari - on line

Le logiche dell'equilibrio dell'indebitamento verranno analizzate sotto la duplice lente degli indicatori introdotti dal “Codice della crisi d’impresa” nonché gli indicatori di sostenibilità del debito utilizzati dagli istituti di credito ai sensi del principio contabile IFRS 9. Quasi contemporaneamente gli istituti di credito ed il legislatore hanno infatti introdotto un sistema di indicatori (i c.d. early warning system) che hanno l’obiettivo di individuare possibili segnali futuri di crisi e difficoltà dell’impresa, generando di conseguenza l’attivazione dei sistemi di allerta precoce (ovvero di early warning). Nel corso verranno affrontati nel dettaglio i sistemi ed i meccanismi di early warning sia con riferimento a quelli adottati dagli istituti di credito, sia quelli adottati dalla recente riforma della Crisi d’impresa”; complice anche l’impatto della pandemia da COVID-19, le imprese dovranno sempre più confrontarsi con un sistema bancario vincolato da parametri ed indicatori più stringenti nonché con meccanismi di controlli esterni atti a verificare la sostenibilità prospettica dell’indebitamento aziendale.
Come funzionano i sistemi di allerta precoce?
Come gestire il nuovo rapporto banca-impresa?
Come valutare se il proprio indebitamento è sostenibile?
Questi sono solo alcuni dei quesiti cui l’intervento dar risposta.

ADESIONI ENTRO IL 23 GIUGNO

Programma

- IFRS9 e riforma della liquidazione giudiziale: un confronto.

- Cosa sono i sistemi di Early Warning?

- Come funzionano gli indicatori di Early Warning nel mondo del credito

- Come funzionano gli indicatori di Early Warning nella nuova riforma del Codice della Crisi d’impresa

- Come misura la salute finanziaria dell’impresa e presidiare i nuovi paradigmi di comunicazione

Banca-Impresa.

 

docente: Michele Moglia

 

Destinatari

Il corso è pensato per una figura amministrativa di riferimento del datore di lavoro e che opera con mansioni di supporto per i responsabili amministrativi e per gli stessi datori di lavoro

 

Durata

04.00 ore

 

Quota di adesione:

180,00 € + IVA per le aziende associate a Confindustria Mantova

240,00 € + IVA

 

Date e Sedi di svolgimento

30/06/2021 09.00-13.00 presso www

 

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